

2023年3月16日,佰澤醫療集團在武陟濟民醫院召開2023年春季工作會議。佰澤醫療集團班子成員、職能部門負責人,集團所屬經營主體及醫院負責人,武陟濟民醫院全體班子成員出席會議。
濟民醫院首先展示了全新購置的移動體檢車。與會人員在門診大廳、健康管理中心、內科診區、檢驗科、超聲科、文化墻、體檢中心、骨科、老年醫學科、腫瘤科進行了現場交流。武陟濟民醫院整體VI優化改造、就診流程及環境提升、員工飽滿的精神面貌得到了大家一致稱贊。
濟民醫院院長賽盛昌代表醫院班子介紹與會人員并主持會議。濟民醫院總經理杜宏偉以“順應形式謀發展,立足特色求突破”為題,圍繞醫院概況、學科建設、內外部環境分析、三年發展規劃等方面向參會人員做醫院工作匯報。醫院未來三年將以“改進醫療技術、提升質量效益、優化科室設置、提高服務能力、完善制度機制、加強人才培養、優化運行結構、提升行政管理水平、傳承集團文化、樹立佰澤形象”為發展任務,持續推動醫院完成三級醫院創建。武陟濟民醫院院長賽盛昌主持會議

武陟濟民醫院總經理杜宏偉作醫院工作匯報
集團所屬醫院負責人就濟民醫院三年發展規劃進行了充分研討,并就醫院運營管理、學科建設發展、人才引進培養等問題進行了深入交流。
佰澤醫療集團董事長趙永凱在講話中表示,集團對濟民醫院全體班子工作表示充分肯定,對醫院未來發展充滿信心。集團將全力支持武陟濟民醫院創建三級醫院,尤其是在醫院業務用房改造、工程建設、設備更新、薪酬績效調整優化等方面要加大投入、合理規劃、按需實施。
佰澤醫療集團董事長趙永凱講話
隨后舉行的佰澤醫療集團2023年度經營管理目標責任書簽署儀式上,陳昊陽總裁分別與集團班子成員、集團所屬10家經營主體進行了相關目標責任書簽署。
陳昊陽總裁對2023年工作提出三點要求:第一、壓實責任,落實到位。各所屬經營主體負責人盡快將目標責任書內容宣傳到位、理解到位、落實到位,圍繞責任書力爭超額達到財務指標分值,全力獲取業務及管理指標滿分分值,頂格爭取加分分值,堅決不得扣分分值。第二、目標引領,創新拓展。目標責任書只是一個手段,7個職能部門、7家醫院、3個公司要保持頭腦清醒,因地制宜,緊密圍繞集團整體戰略和各單位發展目標開展工作,用宏觀的眼界指導工作開展,用具體的方案把各項工作落到實處,用創新的發展思維在不同維度拓展。第三、取長補短,追求卓越。集團旗下北京京西腫瘤醫院業務持續增長、天津石氏醫院全成本核算和患者服務體系構建、天津濟興醫院互聯網醫院業務拓展值得在集團內復制提升。榜樣就在身邊,學習太原和平醫院班子成員目標清晰、團結一致、激情創業,帶領醫院突破發展瓶頸,成功成為山西省首家三級康復專科醫院。學習武陟濟民醫院志存高遠、腳踏實地、滿懷豪情、追求卓越,建設醫院、發展醫院的韌勁與恒心。
佰澤醫療集團總裁陳昊陽講話
在春季工作會議期間,集團核心管理人員展開了頭腦風暴,用6個小時時間,就佰澤醫療集團“持續推動人才吸引、培訓和團隊作戰,持續圍繞腫瘤全周期建設特色專科,持續并購優質資產,持續提高存量資產盈利和并購資產整合,持續再融資”五個能力方面深刻辯論及建言獻策。

與會人員合影
文章來源:佰澤醫療集團春季工作會議在武陟濟民醫院圓滿召開